{"id":18127,"date":"2023-07-17T14:14:00","date_gmt":"2023-07-17T13:14:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sgciafrica.org\/?p=18127"},"modified":"2026-02-11T14:04:41","modified_gmt":"2026-02-11T14:04:41","slug":"dados-de-pesquisa-de-uganda-apontam-para-uma-persistente-lacuna-de-genero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sgciafrica.org\/pt\/dados-de-pesquisa-de-uganda-apontam-para-uma-persistente-lacuna-de-genero\/","title":{"rendered":"Os dados da investiga\u00e7\u00e3o no Uganda apontam para uma persistente disparidade de g\u00e9nero"},"content":{"rendered":"\n

Os mais recentes n\u00fameros da produ\u00e7\u00e3o cient\u00edfica do Uganda destacam a necessidade de colmatar a disparidade de g\u00e9nero<\/p>\n\n

1.<\/td>Desigualdades evidentes nas disparidades salariais entre homens e mulheres<\/td><\/tr>
2.<\/td>No Uganda, menos de um ter\u00e7o dos investigadores s\u00e3o mulheres<\/td><\/tr>
3.<\/td>A falta de legisla\u00e7\u00e3o est\u00e1 a ajudar a manter a desigualdade de g\u00e9nero<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n

[CAMPALA] O Uganda tem uma propor\u00e7\u00e3o de mulheres investigadoras inferior \u00e0 m\u00e9dia global, de acordo com um relat\u00f3rio da ag\u00eancia de investiga\u00e7\u00e3o do pa\u00eds.<\/p>\n\n

O Conselho Nacional de Ci\u00eancia e Tecnologia do Uganda, no seu Relat\u00f3rio<\/a> de Perspetivas de Investiga\u00e7\u00e3o Nacional, lan\u00e7ado a 21 de junho, salientou que apenas 28% dos investigadores ugandeses s\u00e3o mulheres, em compara\u00e7\u00e3o com uma m\u00e9dia global de 33%, de acordo com dados da ONU<\/a>.<\/p>\n\n

O valor \u00e9 ainda mais baixo em \u00e1reas tradicionalmente dominadas por homens, como a engenharia e a tecnologia.<\/p>\n\n

Entre 2010 e 2020, menos de um quarto dos doutorados no Uganda eram mulheres, de acordo com o relat\u00f3rio.<\/p>\n\n

Os n\u00fameros trazem \u00e0 luz a quest\u00e3o da desigualdade de g\u00e9nero que prevalece na investiga\u00e7\u00e3o cient\u00edfica em \u00c1frica, um tema que ocupa um lugar de destaque na agenda da Iniciativa dos Conselhos de Concess\u00e3o de Bolsas Cient\u00edficas (SGCI), um programa para refor\u00e7ar a capacidade das ag\u00eancias de financiamento cient\u00edfico no continente.<\/p>\n\n

A SGCI \u00e9 apoiada pelo Centro de Investiga\u00e7\u00e3o para o Desenvolvimento Internacional (IDRC) do Canad\u00e1 e por outras cinco organiza\u00e7\u00f5es financiadoras.<\/p>\n\n

Falhas pol\u00edticas<\/strong><\/p>\n\n

Diakalia Sanogo, especialista s\u00e9nior de programas do escrit\u00f3rio regional do IDRC para a \u00c1frica Central e Ocidental, com sede em Dacar, no Senegal, tem uma ideia clara do porqu\u00ea de a desigualdade de g\u00e9nero persistir.<\/p>\n\n

O pr\u00f3prio argumenta que a falta de legisla\u00e7\u00e3o adequada e a fraca implementa\u00e7\u00e3o de pol\u00edticas de financiamento da ci\u00eancia e investiga\u00e7\u00e3o t\u00eam dificultado os esfor\u00e7os no sentido da igualdade de g\u00e9nero e da inclusividade.<\/p>\n\n

\u201cMuito estava a ser feito para integrar a igualdade de g\u00e9nero e a inclusividade, especialmente na ci\u00eancia, tecnologia e inova\u00e7\u00e3o, mas a transforma\u00e7\u00e3o de g\u00e9nero necessita de solu\u00e7\u00f5es reais\u201d, afirma o investigador.<\/p>\n\n

Sanogo v\u00ea estas desigualdades manifestarem-se em disparidades salariais, bem como em atitudes e comportamentos.<\/p>\n\n

\u201c\u00c9 por isso que dizemos que \u00e9 importante eliminar comportamentos negativos atrav\u00e9s da sensibiliza\u00e7\u00e3o pelo di\u00e1logo\u201d, acrescenta.<\/p>\n\n

Ingrid Lynch, investigadora principal do Projeto de G\u00e9nero e Inclusividade da SGCI, acredita que estas desigualdades surgem cedo no sistema educativo.<\/p>\n\n

Refere que um dos primeiros locais onde se perdem raparigas nas \u00e1reas STEM \u00e9 ao n\u00edvel do ensino prim\u00e1rio.<\/p>\n\n

\u201cTemos muitas respostas pol\u00edticas a tentar abordar esta parte da \u2018tubagem com fugas\u2019\u201d, afirma Lynch, que tamb\u00e9m trabalha no Conselho de Investiga\u00e7\u00e3o em Ci\u00eancias Humanas na \u00c1frica do Sul.<\/p>\n\n

Afirmou que apenas um pequeno n\u00famero de pa\u00edses possui as chamadas pol\u00edticas de continuidade, onde as raparigas s\u00e3o genuinamente apoiadas para acederem plenamente aos seus direitos educativos.<\/p>\n\n

Por exemplo, salienta que, na Serra Leoa, as raparigas gr\u00e1vidas podem permanecer na escola o tempo que desejarem e podem regressar imediatamente ap\u00f3s o parto.<\/p>\n\n

Roteiro para a igualdade<\/strong><\/p>\n\n

Steven Sebbale, membro do Conselho Nacional de Ci\u00eancia e Tecnologia do Uganda, acredita que encontrar a solu\u00e7\u00e3o para a desigualdade de g\u00e9nero passa por examinar as contradi\u00e7\u00f5es estruturais, hist\u00f3ricas e contextuais que perpetuam as quest\u00f5es de g\u00e9nero no sistema.<\/p>\n\n

Como exemplo, aponta a disparidade geogr\u00e1fica entre universidades. A maior parte da atividade de investiga\u00e7\u00e3o nas universidades p\u00fablicas est\u00e1 concentrada nos centros urbanos, deixando para tr\u00e1s as universidades remotas e os investigadores que nelas trabalham sem exposi\u00e7\u00e3o a oportunidades de financiamento. <\/p>\n\n

\u201cEstabelecemos uma Alian\u00e7a para a Equidade de G\u00e9nero na Investiga\u00e7\u00e3o, que essencialmente reuniu estes investigadores destas diferentes universidades sat\u00e9lite, sentou-os \u00e0 mesa e ouviu as suas hist\u00f3rias, e depois fomos capazes de elaborar um roteiro de concess\u00e3o de bolsas de investiga\u00e7\u00e3o inclusivas, de educa\u00e7\u00e3o\u201d, afirma Sebbale.<\/p>\n\n

O objetivo, explica, \u00e9 permitir que as universidades desenvolvam pol\u00edticas de g\u00e9nero e \u201cdesconstruam algumas dessas nuances de longa data\u201d.<\/p>\n\n

Este trabalho foi realizado com o aux\u00edlio de uma bolsa do International Development Research Centre, Ottawa, Canad\u00e1. As opini\u00f5es aqui expressas n\u00e3o representam necessariamente as do IDRC ou do seu Conselho de Administra\u00e7\u00e3o.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Os mais recentes n\u00fameros da produ\u00e7\u00e3o cient\u00edfica do Uganda destacam a necessidade de colmatar a disparidade de g\u00e9nero 1. Desigualdades evidentes nas disparidades salariais entre homens e mulheres 2. No Uganda, menos de um ter\u00e7o dos investigadores s\u00e3o mulheres 3. 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